聖恵会はコミュニケーションの取りやすい職場環境で、「職員間の雰囲気が良い」といつも見学者に言っていただいています。地域との交流も深く、40周年を超える聖恵文化祭での施設開放交流や、30年以上続けていただいている後援会組織の活動など町全体に福祉文化が根付いています。新入職員からベテラン職員まで年2回の全体研修に加えて各事業所別研修があり、未経験の方でも安心して働きながらステップアップできる環境も整えています。また、勤続3年後より副主任昇格試験を受験できるなどのシステムを設けてキャリアアップの意欲向上につなげています。障害・高齢・相談のサービスを同一敷地内で提供しており、利用者の方、地域の方とともに考え、支え合う環境の中で安心して福祉事業の一員となって働いていただけます。